utndrepository
metadata only
Pengaruh Kualitas Kerja dan Disiplin Kerja terhadap Efektivitas Kerja Pegawai di Dinas Komunikasi dan Informatika Pemerintah Provinsi Sumatera Utara
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kualitas kerja secara parsial terhadap efektivitas kerja, mengetahui pengaruh disiplin kerja secara parsial terhadap efektivitas kerja serta mengetahui pengaruh kualitas kerja dan disiplin kerja secara simultan berpengaruh terhadap efektivitas ker
Conceptio Open Archive
Analyze & explore related research in Conceptio
Connect this record directly into your research workflow or AI agent. Explore citations across open repositories, query full text, and export structured proof bundles.
This document is indexed with metadata only: full text is not available in the archive for this record. Open the official source ↗
Related documents
- Pengaruh Kepemimpinan Kolaboratif, Kepuasan Kerja Dan Pengembangan Karir Terhadap Komitmen Organisasi Pegawai Pada Kantor DPRD Kota Medan#1018193
- Pengaruh Kualitas Layanan Elektronik, Persepsi Harga, dan Promosi Terhadap Kepuasan Pelanggan Gojek (Studi Kasus Mahasiswa/I Di Kota Sukabumi)#219630
- Pengaruh kondisi simpan, lama penyimpanan dan invigorasi terhadap viabilitas benih tengkawang tengkul (Shorea stenoptera BURCK)#195931
- Pengaruh Kompetensi Administrasi Dan Pemanfaatan Teknologi Informasi Terhadap Efektifitas Pelayanan Tata Usaha#1017928
- Pengaruh Tekanan Pergaulan Lingkungan Pertemanan Kampus Terhadap Disonansi Kognitif Mahasiswi Berhijab Untuk Mulai Merokok Elektrik#328233
Record · ID 1024177
Retrieved via Conceptio: every document is proof-bundled with source, license, and retrieval metadata.
Retrieved via Conceptio: every document is proof-bundled with source, license, and retrieval metadata.
Bring this data into your agent: Connect via MCP or API · 20 free credits to start · no card required
Read the Docs → · View CLI source on GitHub · Conceptio Open Knowledge Archive
Read the Docs → · View CLI source on GitHub · Conceptio Open Knowledge Archive