Baza odpowiedzi pracowników i pracodawców – klimat organizacyjny, zaangażowanie i zwinność organizacyjna

Stolarska-Szeląg, Elżbieta

Repod Dataverse Oai Archive · Other

social sciences, klimat organizacyjny, model równań strukturalnych, zaangażowanie pracowników, zarządzanie zasobami ludzkimi, zwinność organizacyjna

This document is indexed with metadata only — full text is not available in the archive for this record. Open the official source ↗

Related documents