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Documents about recursos-humanos

• Virtualización de cursos de formación profesional :#240591Repositorio digital Flacso Andes
• The CIAT Cassava Program#272087CGSpace
• Pago de remuneraciones y cumplimiento de metas en una red de salud de la región Loreto, 2025#626521Repositorio de la Universidad César Vallejo
• Las organizaciones empresariales y las empresas ante la conciliación de la vida laboral y familiar-personal#234793Dipòsit Digital de Documents de la UAB
• Expansión y diferenciación institucional en la educación superior tecnológica en México: nuevas tendencias y retos en la formación de recursos humanos para la producción#22903Redalyc
• Conflictos de los reglamentos internos de vínculos amorosos en el ámbito laboral de las empresas familiares en Argentina#371150Nülan
• Estudio descriptivo sobre el Síndrome de Burnout en Psicólogos Organizacionales que actúan en Alagoas – Brasil#945234AutoGenerated_5506
• Trabalhadores de um serviço residencial terapêutico de Porto Alegre e a reforma psiquiátrica#946792Repositório PUCRS
• La comunicación clara de los recursos humanos en la Administración Pública sanitaria en España#970856Gestión del Repositorio Documental de la Universidad de Salamanca
• Business Consulting para Nestlé Perú#680339Repositorio de Tesis PUCP
• Relatório de avaliação da política de Gratificação de Desempenho de Atividade Técnico-Administrativa#962317Repositório Institucional da ENAP
• Propuesta de modelo de gestión del riesgo psicosocial en Empresa Nacional del Petróleo considerando lecciones aprendidas de pandemia#203313Repositorio Universidad del Desarrollo
• Desarrollo de Carrera. ¿Cómo descubrir y potenciar al máximo las aptitudes naturales y las inclinaciones personales?#944799AutoGenerated_5506
• Gestión eficiente de recurso humano mediante el algoritmo de regresión de machine learning en los colegios COPRODELI del Callao 2024#260464Repositorio de la Universidad César Vallejo
• La sociología: contexto de emergencia y perspectiva sobre los diferentes modos de organización del trabajo del “taylorismo” al “just in time”#931385AutoGenerated_5506
• Análisis de las características del líder argentino según empleados no ejecutivos de una empresa de telecomunicaciones, en base a teorías sobre liderazgo de investigadores estadounidenses#945754AutoGenerated_5506
• Diseño e implementación de un sistema de recursos humanos en la industria IMFRISA S.A.#462301Repositorio de la Pontificia Universidad Católica del Ecuador
• Estudio descriptivo sobre el liderazgo y la motivación en una empresa textil XX y la influencia de la cultura organizacional: Buenos Aires 2015#945610AutoGenerated_5506
• Estudio descriptivo de la influencia del liderazgo y la cultura en el clima organizacional de una empresa familiar: el caso de Transmazon : Araras : SP, Brasil#931515AutoGenerated_5506
• Mesa-redonda de pesquisa-ação em gestão por competências: material do participante#962302Repositório Institucional da ENAP
• Evaluación de los procesos de selección y formación de procesores talleristas en el programa de educación artística en el nivel básico#224117Dipòsit Digital de Documents de la UAB
• La motivación de los trabajadores subcontratados: el caso de la Compañía Populu's Serviços e Manutenção Ltda., Salvador, Bahia, Brasil#945839AutoGenerated_5506
• Diagnóstico y plan de mejoramiento del clima organizacional en la IPS Puente del Medio#989726Repositorio Institucional Universidad del Valle
• Difusión, implementación y control de la herramienta e-Learning aplicada al personal administrativo de Ecuador Bottling Company, Coca Cola EBC#437658Repositorio de la Pontificia Universidad Católica del Ecuador
• Determinantes socioeconómicos del capital humano en el desarrollo local de comunidades rurales del cantón Quevedo#478289DIALNET OAI Articles
• Estudo observacional do filme: o que você faria? (el método): uma análise fílmica quanto à gestão de pessoas e o trabalho nas organizações na atualidade#255634Repositório Institucional da UFSC
• Estudio de necesidades y de posibilidades de comunicación en reforma agraria en el Ecuador : informe de asesoramiento al Instituto Ecuatoriano de Reforma Agraria y Colonización (IERAC)#446842Repositorio UCB
• Análisis descriptivo correlacional de una empresa familiar y de la gestión de RR.HH. implementada: fortalezas y debilidades en su estructura y dinámica interna#931561AutoGenerated_5506
• Memoria final del Proyecto de Innovación y Buenas Prácticas Docentes "Concurso interactivo para la consolidación de conceptos clave de Estadística en el Grado de RRLL y RRHH" (2025-2026)#225179Repositorio Institucional de la Universidad de Granada
• Métodos de optimización en la gestión sanitaria: aplicación a la programación de turnos de trabajo#233291Repositorio Institucional de la Universidad de Burgos (RIUBU)
• Elaboração de uma proposta de programa de educação terapêutica para pessoas com diabetes tipo 2 em uso de insulina na atenção primária à saúde#338928Repositório Institucional da UnB
• Evaluación del nivel de estrés en el grupo de selectores de personal de una empresa petrolera nacional con accionistas extranjeros, CABA, 2015#931163AutoGenerated_5506
• Segundo relatório intercalar sobre o quadro regional africano para a implementação da estratégia mundial sobre os recursos humanos para a saúde: força de trabalho 2030: documento de informação#1002524WHO IRIS
• Dirección y gestión de proyectos: el talento humano como factor clave en el éxito de los proyectos#187445Biblioteca Digital Minerva
• La educación en el pensamiento económico#206774Repositorio Institucional BUAP
• El proceso de detección de necesidades formativas para la alta dirección pública nacional, en el marco del INAP, entre 2015 y 2019#240595Repositorio digital Flacso Andes
• Percepção dos monitores sobre a influência do programa de educação pelo trabalho na formação em saúde#274985Lume 5.8
• Estudio descriptivo de resultados del proceso de selección, la inclusión profesional y el desarrollo de jóvenes en su primer empleo en el “Programa Aprendiz Legal”, Maceió-AL, Brasil, en 2015#931176AutoGenerated_5506
• Estudio ex post facto del Programa de capacitación como herramienta para la prevención de riesgos laborales y mejora del desempeño laboral en la Fundación Camino De La Esperanza (Villavicencio, Colombia), 2021#944894AutoGenerated_5506
• Estilo de liderazgo y satisfacción laboral en el sector público: Influencias del sistema de gestión del desempeño de recursos humanos#348608Repositorio Institucional de la PUCP
• Mercado de trabalho brasileiro em crise: dinâmicas e transformações pré-pandêmicas (2013-2019)#626703RI UFSCar
• Estudio sobre el grado de beneficios del modelo outdoor como herramienta de capacitación no formal frente a la capacitación tradicional aplicado a empresas de sectores industriales diversas#945762AutoGenerated_5506
• Diseño e implementación del proceso de reclutamiento y selección de personal para el local comercial El Mariachi Tex Mex en Quito y su nueva sucursal (2025-2026)#251768Repositorio de la Pontificia Universidad Católica del Ecuador
• Las relaciones interpersonales como factor determinante en la satisfacción laboral en el área de créditos de la Caja Municipal de Ica”, en el año 2015#188183Repositorio institucional de la Universidad Alas Peruanas
• Evaluación del nivel de estrés laboral (Síndrome de Burnout) en el personal de enfermería y su relación con la atención al paciente. Hospital Municipal de la ciudad de Unaí, Minas Gerais, Brasil, 2014#944556AutoGenerated_5506
• Estudio descriptivo del síndrome de Burnout en profesores de la red municipal de Nova Lima-Brasil: perspectivas de análisis y posibilidades de abordaje en el sector de RR.HH.#931554AutoGenerated_5506
• Evaluación del nivel de estrés laboral (Síndrome de Burnout) en el personal de enfermería y su relación con la atención al paciente: Hospital Municipal de la ciudad de Unaí, Minas Gerais, Brasil, 2014#944609AutoGenerated_5506
• Estudio descriptivo de un proceso de cambio organizacional y de la gestión de RRHH llevada a cabo. Caso MAGRO. Empresa multinacional de origen suizo, filial Argentina, en los años 2010/2011#945932AutoGenerated_5506
• Evaluación de las expectativas laborales vinculadas al desarrollo de carrera de los jóvenes profesionales pertenecientes a la Generación “Y”, insertos en la Honorable Cámara de Diputados de la Nación en el 2015. CABA#945561AutoGenerated_5506
• Conferencia Internacional: Crossing borders, creating spaces: mexican and chicana women, 1848-1992"#293101RU-Económicas